A maior empresa de bens de consumo do mundo, a P&G, abriu um Processo Seletivo para Estagiários. É uma ótima oportunidade para estudantes no início da carreira profissional, pois a P&G não conta com processos seletivos para trainee e o estágio é a principal fonte de gerentes para a empresa.
As áreas de atuação são: Finanças, Vendas, Marketing, Logística, Compras, Recursos Humanos e Tecnologia da Informação. Como requisitos o candidato deve ter formação de Nível Superior concluída de julho de 2014 até, no máximo, julho de 2015 em qualquer curso. Possuir inglês fluente e disponibilidade para trabalhar de 20 a 30 horas semanais são alguns dos requisitos.
Especialmente nessa seleção a P&G está lançando o desafio 48h. Onde o Processo Seletivo é concluído em uma etapa, Entrevista Presencial, e em 48h o estudante já conquista a sua vaga no mercado.
A P&G tem um Programa de Qualidade de Vida que oferece aos seus funcionários benefícios de horários flexíveis, Nutricionista mensalmente, Quick Massage diariamente, manicure semanalmente, engraxate mensalmente, grupos de corrida semanalmente, campeonatos internos de esportes e motoboy para serviços particulares diariamente.
O salário do estagiário vai de R$ 1.000 a R$ 2.000, dependendo da sua carga horária, recebendo também vale-refeição, ajuda transporte, estacionamento, plano de saúde, plano odontológico, seguro de vida e férias.
As vagas são para o escritório de São Paulo.
As inscrições vão até o dia 6 de março de 2013. Os estudantes devem se inscrever pela internet através do site www.recrutamentopg.com.br.
Por Melina Batista
